Titre Professionnel de Négociateur(trice) Technico-commercial(e)

La formation

Le (La) négociateur(trice) technico-commercial(e) a la responsabilité du développement commercial d'un secteur géographique et/ou d'une activité. Il construit l'offre au sein de son entreprise en prenant en compte les besoins du prospect/client. Il doit défendre les intérêts de son entreprise. Le (la) négociateur(trice) technico-commercial(e) dispose d'une large autonomie dans la gestion de ses affaires. Cet emploi suppose des déplacements fréquents et parfois long quand ils s'effectuent sur un secteur géographique étendu.

Emplois visés

Négociateur(trice) technico-commercial(e), Cadre technico-commercial(e), Attaché(e) commercial(e)... Possibilités de poursuites d'études : Responsable du Développement Commercial (BAC +3) ; Responsable d'Établissement Marchand (BAC +3)
Fiche métier France Travail : ICI

Prérequis

  • Niveau scolaire : niveau 4 (BAC) et/ou expérience professionnelle, possibilité d'évaluation lors de l'entretien préalable

  • Vous avez le sens du service et le goût du contact client

  • Vous avez un tempérament de "gagneur" et le goût de l'investissement personnel fort

Objectifs et contenus

Cette formation qualifiante vous délivre une certification de Niveau 5, soit un Bac +2 pour travailler dans le Commerce.

À l'issue de la formation, l'apprenant sera apte à :

Contenu :

Bloc de compétences 1 : ÉLABORER UNE STRATÉGIE DE PROSPECTION ET LA METTRE EN OEUVRE

Bloc de compétences 2 : PROSPECTER ET NÉGOCIER UNE PROPOSITION COMMERCIALE

Retrouvez le programme détaillé, les modalités et délai d'accès à la formation en détail dans la fiche ci-dessous :

Titre professionnel* de niveau 5 délivré par le ministère du Travail, enregistrée en juin 2024.
*Certification d'État élaborée et délivrée par le ministère du Travail.

Les titres professionnels sont enregistrés dans le répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) géré par France compétences.

Les titres professionnels sont composés de blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP).

L'objectif principal d'un titre professionnel est de favoriser l'accès rapide à l'emploi ou l'évolution professionnelle en attestant qu'une personne maîtrise concrètement les compétences, aptitudes et connaissances nécessaires pour exercer un métier spécifique.

Retrouvez tous le détail de la certification, des blocs de compétences, des liens possibles avec d’autres certifications et les modalités d’examen sur le site de France compétences : Lien RNCP39063.

Les +

  • Notre méthode : Parce que tout le monde n'est pas fait pour apprendre sur un ordinateur... Parce qu'apprendre un métier, c'est avant tout "faire" et "réfléchir" avec les autres sur les avancées des pratiques professionnelles.
  • Chaque apprenant est acteur de sa formation. Nous tenons à faire de la formation en présentielle avec tous les jours un formateur expert dans son domaine, formé à l'agogie (pédagogie pour les adultes). Nos journées de formation se veulent dynamiques avec de nombreuses mises en situation, jeux et ateliers
  • Un métier qui recrute dans la région
  • De nombreuses mises en pratique dans le but d'être opérationnel sur le terrain à la fin de la formation
  • Une formation généraliste qui vous permet par la suite d'intégrer le service commercial de n'importe quelle entreprise

Financements

Cette formation est éligible au CPF (Compte personnel de formation),

Notre objectif : un reste à charge pour le stagiaire de 0 €. Pour favoriser le passage de votre dossier France Travail ou Transition pro, notre équipe vous accompagne dans la mise en place de celui-ci. N'hésitez pas à nous contacter pour une étude personnalisée.

En alternance, nos tarifs sont déterminés par les OPCO, la formation est donc totalement prise en charge, pas de reste à charge pour l'alternant ou l'employeur.

Témoignages

Quiz

Quel commercial sommeille en vous ?

Ce quiz a pour objectif de réveiller vos qualités humaines qui font lien avec le métier de commercial.

Durée

Cette formation est proposée :

  • En alternance : 12 mois (avec 1 jour / semaine en formation) - 455h de formation

Le volume horaire précis est susceptible de changer en fonction des typologies de préparation à la certification, des calendriers de formation ou jours fériés.

Quelques chiffres

 

 

  • Taux de réussite : 100%
  • Taux de présentation à l'examen : 58%
  • Taux d'insertion global dans l'emploi à 3 mois : 58 %
  • Taux de poursuite dans les emplois visés à 3 mois : 66%
  • Trajectoire d'évolution : La trajectoire dominante après le titre professionnel est l'entrée dans le métier visé, à l'échelle du territoire local.
  • Taux de poursuite d'études : 41%

    Sources et détails des méthodes de collecte et de calcul de nos données chiffrées 

    Mise à jour des informations juin 2026.

Première session en cours de formation.

Sources et détails des méthodes de collecte et de calcul de nos données chiffrées 

Mise à jour des informations juin 2026.

Lieux de formation

Antée Formation
42 rue de la Gitonnière
37300 Joué-Lès-Tours

&

07 rue Copernic,
41260 La Chaussée-Saint-Victor

handicap

Nos locaux sont aux normes PMR et nos formations accessibles aux personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Élodie Tourlet, peut vous accompagner dans la mise en place de solutions adaptées.

En savoir plus 

Dates de sessions

Blois

Du au

À Blois - 12 mois en alternance

Rythme de formation

1 jour / semaine en formation

Du au

6 mois dont 6 semaines de stage

Rythme de formation

35 heures par semaine

Du au

À Blois - 12 mois en alternance

Rythme de formation

1 jour / semaine en formation

Tours

Du au

À Tours - 12 mois en alternance

Rythme de formation

1 semaine / mois en formation

Du au

18 mois en alternance

Rythme de formation

1 semaine / mois en formation

Du au

12 mois en alternance

Rythme de formation

1 semaine / mois en formation

Renseignement et inscription

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