Sources et méthodes de calculs

Les indicateurs de résultats (taux de satisfaction, nombre de bénéficiaires, taux de rupture …) sont mis à disposition sur notre site internet afin de vous aider dans votre action de recherche de formation. Toutes les données ainsi affichées sont issues de notre système d’information et de gestion interne ou d’enquêtes réalisés par nos services.

Les données sont mises à jour annuellement, à la fin du premier semestre N+1, pour l’année N.

 

Présentation des indicateurs

Indicateur Sources Méthode Niveau de détail
Nombre de bénéficiaire Antée formation, base de données interne. Cumul des entrées en formation sur une année. Type d’action de formation
Taux de satisfaction bénéficiaire (continue et apprentissage) Antée formation, enquêtes Cumul de 14 thématiques notées de 1 à 4 pour obtenir un score entre 14 et 56. Un score >30 ou un 4 sur une des thématiques est considéré insatisfaisant. Calcul : 1 - (nombre de réponse insatisfaisantes / nombre de réponses total) Type d’action de formation
Taux de satisfaction bénéficiaire (bilan de compétences) Antée formation, enquêtes

Cumul de 6 thématiques notées de 1 à 4 pour obtenir un score entre 6 et 24. Un score > 14 ou un 4 sur une des thématiques est considéré insatisfaisant.

Calcul : 1 - (nombre de réponse insatisfaisantes / nombre de réponses total)
Type d’action de formation
Taux d’abandon (tous bénéficiaires) Antée formation, base de données interne

Un abandon signifie que le bénéficiaire n’a pas pu profiter de son action de formation au complet pour un motif particulier. Un apprenti ayant une rupture mais qui continu la formation en retrouvant une entreprise n’est pas considéré comme abandon.

Calcul : nombre d’abandon de la formation / nombre de bénéficiaire ayant terminé la formation
Type d’action de formation
Motifs d’abandon (tous bénéficiaires) Antée formation, base de données interne

Représentation des motifs d’abandon sur un graphique à secteur.

Calcul : nombre d’abandon pour un motif spécifique / nombre d’abandon total

Type d’action de formation
Taux de réussite (continue et apprentissage) Antée formation, base de données interne complété après validation par le certificateur

Un examen est considéré réussi qu’après validation par le certificateur

Calcul : nombre de candidat validé par le certificateur / nombre de candidat présentées à l’examen
Titre professionnel
Taux d’insertion dans l’emploi à 3, 6 ou 9 mois (continue et apprentissage) Antée formation, enquêtes sur l’insertion post-formation

Tout type de contrats (CDI, CDD, indépendance, création d’entreprise…)

Calcul : nombre de bénéficiaire en emploi à la date de l’enquête / nombre de réponse à l’enquête
Titre professionnel

*Niveau de détail : niveau le plus précis de mesure et d’affichage de l’indicateur (cf. tableau ci-dessous) sur nos supports de communication. Ce niveau est déterminé en fonction de la précision des données que nous récoltons, de la fiabilité statistiques (échantillons suffisant) et de la pertinence de l’indicateur.

 

Niveau Détail
Type d’action de formation Formation continue / Apprentissage / Bilan de compétences
Secteur de formation Services à la personne / Administratif / Comptabilité …
Titre professionnel Les informations concernant un titre en détail

 

Les chiffres 2022

Les données par type d’action de formation 2022 :
Vous retrouverez les indicateurs spécifiques aux titres sur les pages correspondantes de nos supports de communication.

Indicateur Action de formation Résultats*
Nombre de bénéficiaire Formation continue 253
Apprentissage 272
Bilan de compétences 11
Total 528
Taux de satisfaction Formation continue 97 %
Apprentissage 89 %
Bilan de compétences 100 %
Moyenne pondérée 94 %
Taux d’abandon Formation continue 1 %
Apprentissage 13 %
Bilan de compétences 0 %
Moyenne pondérée 6 %
Taux de réussite Formation continue 96 %
Apprentissage 93 %
Moyenne pondérée 94 %
Taux d’insertion dans l’emploi  À retrouver pour chacun de nos titres et secteurs sur les pages correspondantes de nos outils de communication : site internet, catalogue …

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

*Résultats arrondies à l’unité la plus proche.

Raisons ruptures en apprentissage :

Raisons abandons formation continue :
rupture abadon

 

 

Mise à jour

Dernière date de mise à jour de cette page : 19 Juin 2023