En chiffres
93%
Taux de réussite *
87%
Taux de placement à 3 mois après la formation *
97%
Taux de satisfaction stagiaires *
46
Formateurs experts
* Sources 2025.
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La formation
Dans le respect des réglementations en vigueur et de la stratégie commerciale de l'entreprise, le responsable d'établissement marchand pilote l'activité de l'établissement marchand afin de contribuer à la satisfaction et à la fidélisation du client. Dans l'objectif d'optimiser la rentabilité de l'établissement.
Emplois visés
Types d'emplois accessibles : Gérant de magasin gestionnaire de centre de profit, directeur de magasin, directeur de supermarché, directeur de grande surface, responsable de surface de vente, responsable de magasin, responsable e-commerce, ...
Possibilités de poursuites d'études : Manager d'Affaires (BAC+5).
Fiche métier France Travail : ICI
Prérequis
- Niveau scolaire : niveau 5 (BAC+2)
- Ou justifier de plus de 3 années d’expérience dans le secteur commercial, communication, web ou marketing.
Objectifs et contenus
Cette formation qualifiante vous délivre une certification de Niveau 6, soit un Bac +3 pour travailler dans la Gestion d'Établissement.
À l'issue de la formation, l'apprenant sera apte à :
Contenu :
- Bloc de compétences 1 : Coordonner et améliorer l'activité commerciale de l'établissement marchand
- Bloc de compétences 2 : Contribuer aux orientations stratégiques de l'enseigne et optimiser la performance économique de l'établissement marchand
- Bloc de compétences 3 : Manager les salariés de l'établissement marchand
Possibilité de rajouter en option le passage du TOEIC sous forme de London Village
Retrouvez le programme détaillé, les modalités et délai d'accès à la formation en détail dans la fiche ci-dessous :
Titre professionnel* de niveau 5 délivré par le ministère du Travail, enregistrée en mars 2024.
*Certification d'État élaborée et délivrée par le ministère du Travail.
Les titres professionnels sont enregistrés dans le répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) géré par France compétences.
Les titres professionnels sont composés de blocs de compétences dénommés certificats de compétences professionnelles (CCP).
L'objectif principal d'un titre professionnel est de favoriser l'accès rapide à l'emploi ou l'évolution professionnelle en attestant qu'une personne maîtrise concrètement les compétences, aptitudes et connaissances nécessaires pour exercer un métier spécifique.
Retrouvez tous le détail de la certification, des blocs de compétences, des liens possibles avec d’autres certifications et les modalités d’examen sur le site de France compétences : Lien RNCP38666.
Les +
- Notre méthode : Parce qu'apprendre un métier, c'est avant tout "faire" et "réfléchir" avec les autres sur les avancées des pratiques professionnelles.
- Chaque apprenant est acteur de sa formation. Nous tenons à faire de la formation en présentielle avec tous les jours un formateur expert dans son domaine, formé à l'agogie (pédagogie pour les adultes). Nos journées de formation se veulent dynamiques avec de nombreuses mises en situation, jeux et ateliers
- Une certification de niveau BAC +3, reconnue par l'état, inscrite au RNCP.
- Des formateurs issus du terrain avec des postes à haute responsabilité dans le commerce
Financements
En alternance, nos tarifs sont déterminés par les OPCO, la formation est donc totalement prise en charge, pas de reste à charge pour l'alternant ou l'employeur.
Une équipe chargée des partenariats entreprises vous aide à trouver une entreprise où réaliser votre alternance.
Durée
Cette formation est proposée :
- En alternance : 12 mois (avec 1 jour / semaine en formation) - 455h de formation
Le volume horaire précis est susceptible de changer en fonction des typologies de préparation à la certification, des calendriers de formation ou jours fériés.
Lieux de formation
Antée Formation
42 rue de la Gitonnière
37300 Joué-Lès-Tours
Nos locaux sont aux normes PMR et nos formations accessibles aux personnes en situation de handicap. Notre référente handicap, Élodie Tourlet, peut vous accompagner dans la mise en place de solutions adaptées.
Quelques chiffres
- Taux de réussite : 90 %
- Taux de présentation à l'examen : 78%
- Taux d'insertion global dans l'emploi à 3 mois : 96 %
- Taux de poursuite dans les emplois visés à 3 mois : 33%
- Trajectoire d'évolution : La trajectoire dominante après le titre professionnel est l'entrée dans le métier visé, à l'échelle du territoire local.
- Taux de poursuite d'études : 0%
Sources et détails des méthodes de collecte et de calcul de nos données chiffrées
Mise à jour des informations juin 2026.
Dates de sessions
Tours
Du au
À Tours - 12 mois en alternance
Rythme de formation
75 % du temps en entreprise - 25 % du temps en formation
Du au
12 mois en alternance
Rythme de formation
75 % du temps en entreprise - 25 % du temps en formation
Blois
Du au
À Blois - 12 mois en alternance
Rythme de formation
75 % du temps en entreprise - 25 % du temps en formation